A) Análisis previo de la problemática de la empresa.
B) Montaje y puesta en marcha de su contabilidad:
- Implantación de un sistema de contabilidad apropiado a sus características.
- Confección de un plan de cuentas adaptado al Plan General de Contabilidad.
- Apertura de las correspondientes cuentas y subcuentas de acuerdo con nuestro estudio y según las necesidades de la empresa.
C) Apertura y sellado de sus Libros Contables especificados en el Código de Comercio como obligatorios, así como de los libros especiales marcados por las Normas Estatutarias de I.V.A. o de Reglamento del Impuesto de Sociedades.
D) Asesoria contable para llevar los Libros de Contabilidad mencionados en el anterior apartado a base de los datos que faciliten Vds.
E) Formación y capacitación de la persona designada por la empresa para encargarse de la contabilidad, con el fin de que se pueda llevarla de forma ordenada y adecuada a su actividad.
F) Revisión periódica de la materia contable, para detectar y corregir posibles anomalías.
G) Asistir al cliente en la confección del registro de facturas y del inventario anual.
H) Cumplimentación de sus balances y cuentas de resultados de acuerdo con las normas fiscales oficialmente vigentes a partir de los datos facilitados por Vds.
I) Preparación, cumplimentación y tramitación de la declaración del Impuesto sobre Sociedades.
J) Representar a la empresa ante la inspección de los Libros de Contabilidad.
K) Asesoria contable para redactar las solicitudes o instancias que sean precisas, relativas a crear o modificar la situación contable de la empresa.
L) Informar a la empresa de cuantas normas de obligado cumplimiento afecten a la confección de su contabilidad.
M) Asesoria contable en cuantos problemas de índole contable se planteen en su empresa: amortizaciones, regularizaciones, inversiones, desgravaciones, subvenciones, ...
N) Elaboración de las cuentas anuales, informe de gestión, certificaciones y documentación a depositar en el Registro Mercantil.
O) Asesoramiento Contable. |
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